
A Prefeitura de São Vicente elaborou um novo plano de carreira para modernizar a estrutura de categorias de nível superior e ampliar os mecanismos de valorização dos servidores municipais.
O projeto contempla carreiras como Arquitetos, Contadores, Dentistas, Engenheiros, Auditores de Controle Interno e Analistas de Gestão.
A proposta prevê evolução salarial baseada em critérios objetivos, como tempo de exercício, cursos de aperfeiçoamento, mestrado, doutorado e trabalhos que gerem impacto positivo para a população.
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